Stadt Nürnberg
Die Stadtverwaltung Nürnberg versteht sich als moderne Dienstleisterin in einer Stadt mit mehr als einer halben Million Bürgerinnen und Bürgern. Mit über 12.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region und nehmen die Aufgaben und Dienstleistungen einer Großkommune wahr. D. h. wir kümmern uns um Umwelt, Bauen, Schule, Kultur, Soziales, Wirtschaft, Sicherheit, Organisation, Finanzen und vieles mehr - damit Nürnberg funktioniert.
Sie arbeiten gerne für die Gemeinschaft? Dann sind Sie vielleicht schon bald ein Teil von uns. Arbeiten Sie für die beste Stadt - die Stadt Nürnberg. Informieren Sie sich jetzt!
Kontakt
Fünferplatz 2
90403
Nürnberg
Deutschland
karriere.nuernberg.de
ausbildung.nuernberg.de
studium.nuernberg.de
Mitarbeiter-Anzahl
12.500
Branche(n)
Wirtschaft, Verwaltung, Dienstleistung
Abbau von Überstunden
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Einarbeitung
flexible Arbeitszeiten
Fortbildungen
gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Kantine
Karriereperspektiven
Mitarbeiter-Events
Mitarbeitergespräche
Mitarbeiterrabatte
Wir, die Stadt – das sind über 12 500 Beschäftigte in mehr als 200 unterschiedlichen Berufen und Fachrichtungen. Dabei arbeitet nur jeder Vierte in der Verwaltung, die überwiegende Mehrheit hingegen als Lehrkraft oder im Erziehungswesen, bei der Berufsfeuerwehr, im Kultursektor oder im Handwerk, als Ingenieurin und Ingenieur, Juristin oder Jurist oder als IT-Fachkraft.
Entsprechend unserer vielseitigen Einsatzbereiche und Einstiegspositionen variieren unsere gesuchten Qualifikationen je nach Stelle und Aufgabengebiet. Bitte informieren Sie sich über die ausgeschriebenen Stellen in unserem Stellenportal.
Sie suchen einen sicheren Job in Nürnberg mit sinnvollen und interessanten Tätigkeiten bei dem Ihr Privatleben nicht zu kurz kommt? Dann kommen Sie zu uns. Die Stadt Nürnberg bietet Ihren Beschäftigten (im Tarif- sowie Beamtenverhältnis) als moderne Arbeitgeberin neben den gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen eine Vielzahl an attraktiven Arbeitsgeberleistungen und Vergünstigungen an:
- Arbeitsplatzsicherheit und Standortsicherheit
-
Work-Life-Balance mit flexiblen Beschäftigungsmöglichkeiten (u. a. Home Office und Mobiles Arbeiten)
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Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
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Jahressonderzahlung/Gratifikation sowie Leistungsorientierte Bezahlung
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Sinnhafte Tätigkeiten für das Gemeinwohl der Nürnberger Bevölkerung
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Personalentwicklung und Karrieremöglichkeiten
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Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing
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Betriebliches Gesundheitsmanagement
-
Familienfreundliche und soziale Arbeitgeberin
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und vieles mehr
Impressionen
