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beruf & bildung - Deine Messe für Ausbildung & Karriere

6x in Deutschland

Elektro Große-Wördemann GmbH & Co.KG

Vor 70 Jahren wurden wir in Georgsmarienhütte bei Osnabrück gegründet. Mit mittlerweile über 170 Mitarbeitenden an drei Standorten (Georgsmarienhütte, Senden und Quakenbrück) sind wir zu einem innovativen und modernen Unternehmen geworden.

Wir sind ausgezeichnet als familienfreundlicher Arbeitgeber und als verlässlicher Ausbildungsbetrieb – die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird bei uns groß geschrieben. Wir arbeiten auf Augenhöhe und das „Du“ ist auf allen Unternehmensebenen selbstverständlich.

Bei uns wird an einem Strang gezogen – egal, ob in der Verwaltung oder auf den Baustellen. WIR sind AGW und gemeinsam geben wir ALLES!

Kontakt

Glückaufstraße 168
49124 49124 Georgsmarienhütte
Deutschland

https://www.agw-elektrotechnik.de/

Weitere Standorte

Senden (Münster) und Quakenbrück

Mitarbeiter-Anzahl

170

Branche(n)

Elektro, Dienstleistung

Branchen-Spezialisierung

Elektrohandwerk

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Abbau von Überstunden

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Arbeitskleidung

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Betriebliche Altersvorsorge

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Betriebsarzt

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Einarbeitung

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engagiertes Team

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Firmenwagen

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flache Hierarchien

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Fortbildungen

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Freiraum für Ideen

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gute Verkehrsanbindung

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Karriereperspektiven

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Mitarbeiter-Events

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Mitarbeitergespräche

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Parkplätze

Elektroniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Niederlassung Georgsmarienhütte / Quakenbrück / Senden

Elektroniker Automatisierungs- und Systemtechnik / Schaltanlagenbau (m/w/d) Niederlassung Georgsmarienhütte

Service- und Sicherheitstechniker (m/w/d) Niederlassung Georgsmarienhütte / Senden / Quakenbrück

Projektleiter im Bereich Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Niederlassung Georgsmarienhütte

Service-und Wartungstechniker (m/w/d) OHNE MONATGE  Niederlassung Georgsmarienhütte

Arbeitsumfeld:

  • 30 Tage Erholungsurlaub & zusätzliche Gesundheitstage
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Profi-Werkzeug inkl. 24-Stunden-Austauschservice
  • hochwertige Arbeitskleidung & Zuschuss zu Sicherheitsschuhen
  • moderne, gut ausgestattete Handwerkerfahrzeuge & Dienstwagen
  • hochwertige Büro, IT & Telekommunikations-Ausstattung
  • regelmäßige Teamevents & Betriebsfeste
  • familienfreundliche Strukturen & kurze Entscheidungswege
  • Kommunikation & Arbeiten auf Augenhöhe (DUZ-Kultur)

Gesundheit & Sport

  • kostenfreie Krankenzusatzversicherung (ab 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
  • Hansefit
  • Business-Bike (auch für Lebenspartner)

Vergünstigungen

  • betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
  • Vergünstigungen über die Plattform Corporate Benefits
  • Jubiläumsprämien
  • steuerfreie Auslöse
  • Prämie für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • je nach Vorqualifizierung ist ein Baustellenfahrzeug möglich, das auch mit nach Hause genommen werden kann

Personalentwicklung

  • attraktive Entwicklungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten
  • "on the job training" für Berufsanfänger/einsteiger mit internen und externen Weiterqualifizierungsmaßnahmen zum Brandmeldetechniker
  • Führungskräfteentwicklung & Fachschulungen

Impressionen

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