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Minimax GmbH

Ein Job der Leben und Werte schützt? Den fin­den Sie bei uns!

Was macht aus einem guten Job einen fürs Leben? Wir glau­ben: Lei­den­schaft und Freu­de. Und das Ge­fühl, etwas Sinn­vol­les zu tun. Im Brand­schutz über­neh­men wir Ver­ant­wor­tung, denn ge­mein­sam schüt­zen wir Leben und all die Dinge, die Men­schen am Her­zen lie­gen. Bei uns ist jeder Tag an­ders, jeder Job neu und her­aus­for­dernd. Um die Ecke zu den­ken, Lö­sun­gen zu fin­den und an­zu­pa­cken, ist Teil un­se­res Selbst­ver­ständ­nis­ses – egal, ob auf der Bau­stel­le oder im Büro.

Kontakt

Von-Hünefeld-Straße 2
50829 Köln
Deutschland

Weitere Standorte

deutschlandweit vertreten

Mitarbeiter-Anzahl

rund 10.000 weltweit

Umsatz

mehr als 2,2 Mrd. Euro

Branche(n)

Elektro, Technik, Technologiefelder

Branchen-Spezialisierung

Brandschutz

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Abbau von Überstunden

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Arbeitskleidung

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Betriebliche Altersvorsorge

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Betriebsarzt

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Einarbeitung

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engagiertes Team

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Firmenwagen

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flexible Arbeitszeiten

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Fortbildungen

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Freiraum für Ideen

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Internetnutzung

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Karriereperspektiven

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Mitarbeiter-Events

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Mitarbeitergespräche

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Mitarbeiterrabatte

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Parkplätze

Stellenangebote

  • Anlagenmechaniker (m/w/d) Modernisierung Wasser-Löschanlagen
  • Anlagenelektroniker (m/w/d) Brandmelde- und Löschanlagen

  • Serviceelektroniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen

  • Elektroniker (m/w/d) Inbetriebnahme Brandmelde- und Löschanlagen

  • Handwerker und Quereinsteiger als Anlagenmechaniker (m/w/d) für die Montage im Anlagenbau

Ausbildungsangebote

  • Ausbildung als Technischer Systemplaner (m/w/d)
  • Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

  • Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) Einsatzgebiet Löschsystemtechnik

  • Praktikum / Pflichtpraktikum / Schulpraktikum

  • Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten z.B. dank der Minimax Viking Akademie sowie der Bezuschussung einer Techniker- und Meisterschulung.
  • Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.
  • Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – mit einem festen Team, einem voll ausgestatteten Werkstattwagen, der neuesten Maschinengeneration (Hilti Fleet) inkl. digitalem Auftragsmanagement über Smartphone / Notebook (wird gestellt).
  • Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen IAS Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal, Schutzimpfungen und Hygienekonzepte.
  • Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen auch Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.

Für Auszubildende:

  • Freue dich auf tolle berufliche Perspektiven in einem krisensicheren Großunternehmen – bei guten Leistungen mit Übernahmegarantie!
  • Du willst dich weiterbilden? Großartig! In der unternehmensinternen Minimax Viking Akademie hast du die Möglichkeit dazu. Dazu zählen auch unsere Stipendien oder die Weiterbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten – bei entsprechender Eignung.
  • Eine Bahncard 50, die auch privat genutzt werden kann, oder flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich sowie eine Prämienzahlung bei gutem Abschluss gehören bei Minimax dazu.  
  • Um dir den Einstieg zu erleichtern, bieten wir dir ein Patenprogramm, einen Kennenlerntag sowie Fachseminare an. Deine Arbeitskleidung stellen wir dir zur Verfügung.
  • Wir übernehmen die Kosten von Lehrmitteln und stellen dich zur Prüfungsvorbereitung frei.
  • Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen auch dir zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
  • Ausbildung ist mehr als nur ein Job – zum Beispiel bei den beliebten Minimax Azubifeiern.

Und noch so viel mehr: Werde Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.

Hier können wir uns treffen

21.|22.03.2026
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