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Erzbistum Köln

Das Erzbistum Köln ist mit knapp 2,1 Millionen Katholikinnen und Katholiken das mitgliederstärkste deutsche Bistum. Das Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln; rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den unterschiedlichen Fachabteilungen tätig. Zu den Aufgaben zählen neben der allgemeinen Verwaltung die Unterstützung der Seelsorge, das Management von Personal und Finanzen sowie die Bereitstellung von Fachkompetenz und Rahmenkonzepten.

Für Fach- und Führungskräfte sind die Einstiegsmöglichkeiten ebenso vielfältig wie für Wieder- und Quereinsteiger/innen. Eine Tätigkeit im Generalvikariat ist vielseitig, individuell und verantwortungsvoll. Frauen und Männern bieten wir in ihrer beruflichen Tätigkeit und Entwicklung gleiche Chancen.

Wir bieten:
• Home-Office-Arbeitsplätze
• Work-Life-Balance-Programme
• umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Mentoringprogramme

Branche(n)

Wirtschaft, Verwaltung, Gesellschafts-, Geisteswissenschaften

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Abbau von Überstunden

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Betriebliche Altersvorsorge

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Betriebsarzt

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Einarbeitung

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engagiertes Team

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flexible Arbeitszeiten

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Fortbildungen

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Freiraum für Ideen

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gute Verkehrsanbindung

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Homeoffice

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Internetnutzung

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Kantine

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Karriereperspektiven

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Mitarbeiter-Events

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Mitarbeitergespräche

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Mitarbeiterrabatte

Das Generalvikariat mit seinen Bereichen, Fachbereichen und weiteren Dienststellen ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Wir sind auf der Suche nach Fach- und Führungskräften und bieten zudem Berufsausbildungen und duale Studiengänge an.

  • eine familienbewusste Personalpolitik zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
  • gleitende Arbeitszeiten bei 39 Stunden/Woche (Vollzeit) oder weniger Stunden, des Weiteren die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
  • 30 Tage Erholungsurlaub sowie Teilnahmeangebot an vielfältigen Exerzitien
  • Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung
  • die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching
  • ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen
  • eine Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagessensangeboten
  • teambildende Veranstaltungen
  • Beratungs- und Vermittlungsangebot bei Fragen zur Kinderbetreuung und zur Pflege von Angehörigen
  • Fahrradleasing, Jobticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner Hauptbahnhofs

Hier können wir uns treffen

21.|22.03.2026
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